1asig.ro
1asig.ro

Comisia Europeana selecteaza primele 50 de intreprinderi conduse de femei, pentru a stimula inovarea bazata pe "deep tech" in Europa

Comisia Europeana a anuntat rezultatele primei cereri de candidaturi din cadrul noului program-pilot "Women TechEU", care sprijina intreprinderile nou-infiintate in domeniul "deep tech" si conduse de femei. Cererea de candidaturi este finantata in cadrul programului de lucru Ecosistemele europene de inovare, din cadrul programului Orizont Europa, programul UE pentru cercetare si inovare.

Mariya GABRIEL - Comisarul pentru Inovare, Cercetare, Cultura, Educatie si tineret -, a declarat: "Sunt deosebit de mandra de rezultatul pozitiv al primei cereri de propuneri in cadrul programului Women TechEU. Numarul mare de candidaturi excelente confirma ca este necesar ca femeile din domeniul deep tech sa obtina sprijin pentru intreprinderile lor intr-un stadiu incipient, care e cel mai riscant. Vom ajuta aceste 50 de intreprinderi conduse de femei sa beneficieze de finantare, de mentorat si de oportunitati de colaborare in retea iar, in 2022, vom extinde acest program."

"Women TechEU" este o initiativa noua a Uniunii Europene. Schema ofera granturi, in valoare de 75.000 EUR fiecare, pentru a sprijini etapele initiale ale procesului de inovare si dezvoltarea intreprinderii. Aceasta ofera, de asemenea, mentorat si indrumare in cadrul programului "Women Leadership", al Consiliului European pentru Inovare (CEI), precum si oportunitati de colaborare in retea la nivelul UE.

In urma evaluarii efectuate de experti independenti, Comisia Europeana va sprijini un prim grup de 50 de intreprinderi conduse de femei, din 15 tari diferite. Peste 40 de intreprinderi au sediul in statele membre ale UE, inclusiv o cincime provenind din tarile vizate de extinderea programului Orizont Europa. De asemenea, aproximativ o cincime au sediul in tari asociate la programul Orizont Europa.

Intreprinderile propuse pentru finantare au dezvoltat inovatii de varf si disruptive, intr-o serie de domenii, de la diagnosticarea timpurie a cancerului si tratamentele aferente, pana la reducerea impactului negativ al emisiilor de metan. Acestea abordeaza obiective de dezvoltare durabila (ODD), cum ar fi combaterea schimbarilor climatice, reducerea risipei de alimente, precum si extinderea accesului la educatie si capacitarea femeilor.

Proiectele vor debuta in primavara anului 2022 si se preconizeaza ca vor dura intre 6 si 12 luni. Femeile lideri vor fi inscrise in programul "Women Leadership" (sustinerea femeilor in exercitarea functiilor de conducere) al Consiliului European pentru Inovare, pentru activitati personalizate de indrumare si mentorat.

In urma raspunsului foarte incurajator referitor la acest prim proiect-pilot, Comisia va reinnoi programul "Women TechEU" in 2022. Bugetul pentru urmatoarea cerere de propuneri va fi majorat la 10 milioane EUR, suma care va finanta aproximativ 130 de intreprinderi (fata de 50 anul acesta). Cererea de propuneri va fi lansata in 2022.

Context

"Deep tech" reprezinta peste un sfert din ecosistemul european al intreprinderilor nou-infiintate, intreprinderile europene de "deep tech" fiind evaluate, in prezent, la o valoare combinata de 700 miliarde EUR, valoare ce continua sa creasca. Cu toate acestea, femeile raman, in mare masura, subreprezentate in "deep tech".

Avand la baza inovarea in domeniul ingineriei si progresele stiintifice, intreprinderile nou-infiintate din domeniul "deep tech" tind sa aiba cicluri de C&D mai lungi si, adesea, necesita mai mult timp si mai mult capital pentru a fi cladite decat alte intreprinderi nou-infiintate. Majoritatea ar putea esua in primii ani, daca nu primesc din timp sprijinul si investitiile adecvate. Femeile din domeniul "deep tech" se confrunta, adesea, cu obstacole suplimentare izvorate din prejudecati de gen si stereotipuri, care predomina, in special, in sectoare precum tehnologia.

Pentru fiecare femeie care nu are posibilitatea de a lansa si de a conduce o intreprindere din domeniul tehnologiei, Europa pierde nu numai talentul si diversitatea, ci si oportunitati de crestere economica.

Noul program "Women TechEU" abordeaza aceasta disparitate de gen in materie de inovare prin sprijinirea intreprinderilor nou-infiintate din domeniul "deep tech" conduse de femei, in stadiul incipient si cel mai riscant al intreprinderilor. Prin aceasta schema, UE urmareste sa contribuie la cresterea numarului de intreprinderi nou-infiintate conduse de femei si la crearea unui ecosistem european mai echitabil si mai prosper in domeniul "deep tech".

"Women TechEU" face parte dintr-o serie de masuri ale UE menite sa stimuleze femeile inovatoare. Printre initiativele-cheie se numara Premiul UE pentru femeile inovatoare, obiective ambitioase de atragere a intreprinderilor conduse de femei, care sa faca prezentari in cadrul instrumentului Accelerator al Consiliului European pentru Inovare, un comitet CEI echilibrat din punctul de vedere al genului, integrarea dimensiunii de gen in provocarile CEI relevante si un indicator-pilot de inovare in materie de gen si diversitate, pentru a urmari progresele inregistrate.

Premiul UE pentru femeile inovatoare a primit un numar record de 264 de candidaturi in 2021, ceea ce indica o crestere rapida a numarului de intreprinderi nou-infiintate conduse de femei in Europa. Premiul celebreaza femeile aflate in spatele inovatiilor revolutionare din Europa si urmarste sa creeze modele pentru femei si fete de pretutindeni.