Reusesc beneficiile extra-salariale sa contribuie la fidelizarea angajatilor?
|
||||
| Total voturi: 89 | ||||
| adaugat de popa simona la 04.05.2016 09:47 |
| Daca nu ar exista beneficii financiare extrasalariale,angajatii postei romane nu si-ar da interesul atat de mult sa gaseasca clienti.Salariile din posta sunt foarte mici si orice venit suplimentar este binevenit. |
| adaugat de ALIN la 04.05.2016 09:39 |
| romanul tot hot si las ramine e din neam |
| adaugat de asistent@1asig.ro la 29.04.2016 12:35 |
| Angajatorii din Romania se adapteaza tot mai mult la preferintele angajatilor si pun accent pe oferirea de pachete de beneficii extra-salariale cat mai flexibile pentru atragerea, motivarea sau retentia acestora la locul de munca. In ultimii ani s-a observat chiar o crestere a prezentei asigurarilor in programele de beneficii, spun specialistii din domeniu, chiar daca in Romania, cei mai multi angajati prefera recompensele „cash”. Si conferinta "Employee Benefits" din cadrul Forumului International Asigurari-Reasigurari 2016 aduce in dezbatere avantajele beneficiilor salariale, atat pentru angajati, cat si pentru angajatori, dar si rolul resurselor umane in asigurarea succesului companiei. Asadar, programele de beneficii extra-salariale care includ si o componenta de asigurari, reusesc sa contribuie la retentia angajatilor? |
18.11.2021 In acest moment, consideri ca ai:
16.09.2021 Care este riscul de care te temi cel mai mult pentru locuinta ta?
24.06.2021 Cand plecati in vacante cumparati si asigurari travel?
14.04.2021 Cui considerati ca ii revine cea mai mare sarcina de a creste educatia financiara a romanilor?
13.01.2021 Cum anticipati ca va evolua piata de asigurari in 2021?
17.09.2020 Locuinta ta este protejata prin asigurare?
01.09.2020 Cum preferati sa pastrati polita RCA?
30.06.2020 Cat de des te enervezi atunci cand esti la volan?
24.03.2020 Cum vi se par masurile luate pana acum de asiguratori si brokeri in contextul COVID-19?
0 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | >
50.6%
49.4%