GENERALI Fond de Pensii intentioneaza ca pe langa obiectivele stabilite in cadrul
planului de afaceri sa impuna pe piata pensiilor administrate privat un nivel
ridicat de profesionalism, care sa serveasca drept model pentru alte companii
de profil."Cautam sa ne oferim tot sprijinul pentru crearea unei transparente maxime in ceea ce priveste relatia cu viitorii clienti si, de asemenea, intentionam impunerea unor standarde profesionale inalte, care sa confere un model pentru alti operatori din piata", a declarat, pentru Publicatiile XPRIMM, Liviu ENACHE, Director Financiar al GENERALI Fond de Pensii.
"Totodata, avem in vedere perfecta corelare intre cota de piata si profitabilitate, tinand cont de interesele clientilor, indeplinirea intocmai si cat mai bine a obiectivelor asumate fata de acestia", a precizat oficialul citat.
GENERALI Fond de Pensii a atras, in numai zece zile de la demararea campaniei de aderare la Pilonul II de pensii, 76.000 de tineri.
Societatea de administrare isi propune sa atraga, pana in 16 ianuarie 2008, la Fondul de Pensii administrat privat ARIPI aproximativ 12% din totalul participantilor la Pilonul II de pensii, adica peste 300.000 de angajati cu varsta cuprinsa intre 18 si 45 de ani.
"Startul promitator al campaniei de aderare ne da incredere ca obiectivul nostru este perfect realizabil si demonstreaza, o data in plus, ca GENERALI este un nume de referinta in Romania, care ofera incredere si siguranta", a declarat recent Ioan VREME, Director General al GENERALI Fond de Pensii.