STANDARD Life, a doua companie de asigurari ca marime din Scotia, isi va reduce cu 500 numarul de angajati, conform unui plan de reducere a costurilor implementat de conducerea companiei.
Asiguratorul va renunta la cel mult 600 de angajati din sediul central, insa va deschide alte 100 de pozitii in cadrul diviziilor internationale, a precizat compania intr-un comunicat de presa. STANDARD Life, care are in prezent aproximativ 10.000 de salariati, va derula acest proces de restructurare a resurselor umane pe o perioada de 15 luni.
CEO-ul David NISH a inceput acest program datorita schimbarii politicii de vanzari a companiei, de la produsele traditionale de asigurare catre pensiile administrate privat. De asemenea, la inceputul anului, compania si-a centralizat departamentele de marketing si canalele de distributie din Marea Britanie, Asia, Europa si Canada.
STANDARD Life, a doua companie de asigurari ca marime din Scotia, isi va reduce cu 500 numarul de angajati, conform unui plan de reducere a costurilor implementat de conducerea companiei.
